Il lavoratore aumenta con problemi di alcol

Secondo le statistiche di assicurazione sanitaria, sempre più assenteismo a causa di sostanze che creano dipendenza

2013/08/22

I lavoratori stanno diventando sempre più scarsi perché consumano troppe droghe. Questo risultato viene dal nuovo „Rapporto di assenza 2013“ dell'Istituto scientifico dell'AOK. In base a ciò, in particolare, l'abuso di agenti che migliorano le prestazioni è in aumento. Tuttavia, tuttavia, la dipendenza da alcol e tabacco causerebbe i maggiori problemi, perché questi „[...] non solo rovina la salute delle persone colpite. Ha anche enormi conseguenze per l'economia. Solo il costo della dipendenza da alcol e tabacco grava sull'economia tedesca con circa 60,25 miliardi di euro all'anno“, quindi il consiglio di amministrazione dell'Associazione federale AOK, Uwe Deh.

„Tendenza verso un maggiore uso di fondi che migliorano le prestazioni“
Altri giorni persi a causa di problemi di dipendenza. Questa è la conclusione dell'Istituto scientifico dell'AOK (WIdO) nel nuovo „Rapporto di assenza 2013“, che è stato presentato a Berlino. Di conseguenza, il numero di giorni di assenza dal lavoro era aumentato a causa della assunzione di sostanze stupefacenti negli ultimi dieci anni di 2,07 milioni di giornate perse nel 2002 a 2,42 milioni di giorni persi nel 2012, con un incremento del 17 per cento, secondo le informazioni della AOK Bundesverband , Secondo gli esperti di WidO, essere qui da un lato „una tendenza verso un maggiore uso di fondi per migliorare le prestazioni“ riconoscere Tuttavia, le principali cause dei numerosi assenze sono fumo e alcol, rappresenterebbe quasi il 44 per cento di tutte le ricerche relative casi d'invalidità. Di conseguenza, c'è un grande bisogno di azione, perché „Sebbene sia stato fatto molto negli ultimi anni, non possiamo dare la massima chiarezza nelle dipendenze“, ha detto Uwe Deh alla presentazione del rapporto sull'assenteismo.

1,8 milioni di giorni persi a livello nazionale a causa dell'alcol
Anche l'assicurazione sanitaria dei tecnici (TK) è nella loro attuale situazione „TK Health Report“ venire a risultati simili. Di conseguenza, nel 2012 sono stati registrati un totale di 235.765 giorni di assenze alcoliche, „Estrapolato alla popolazione totale, questo corrisponde a 1,8 milioni di giorni persi a livello nazionale“, quindi il messaggio del TK di mercoledì, mercoledì. L'abuso di alcol nel lavoro non è più un caso isolato, mostra anche la classificazione modificata nel nuovo rapporto sulla salute di TK. Per gli undici malattie mentali che sono oggi tra le prime 100 diagnosi delle principali cause di assenza per malattia, si trova ora al numero 47 e il codice di diagnosi "F10 -. I disturbi mentali e comportamentali a causa di alcol" Ma qui, la TK ha registrato circa 5.000 casi nel 2012, il periodo medio di sette settimane (49,7 giorni) erano in congedo per malattia. Secondo il fondo di assicurazione sanitaria, si trattava di malattie gravi come dipendenza da alcol, sindrome da astinenza e disturbi psicotici.

I lavoratori con problemi di alcol sono in media quattro volte più lunghi
Il Barmer GEK è entrato nel loro rapporto sulla salute con l'argomento principale „Consumo di alcol e lavoro retribuito“ dall'anno scorso ha anche concluso che l'assenteismo a causa dell'abuso di alcol sta aumentando sempre di più. Secondo il fondo, i dipendenti con problemi di alcol hanno avuto in media quattro volte più tempo di lavoro rispetto ai colleghi senza problemi di dipendenza. Invece, le malattie mentali, le lesioni e i problemi gastrointestinali erano più frequentemente la causa dell'assenteismo.

L'abuso di alcol per le aziende è sempre più problematico
L'abuso di alcol sta diventando un problema sempre più grande per le imprese. Secondo il Barmer GEK può essere assunto, „che ogni quinto-decimo dipendente abbia un consumo di alcol rischioso o almeno problematico“. Di conseguenza, le prestazioni limitate, la percezione ridotta e tempi di reazione più lunghi stanno diventando più comuni. Oltre agli effetti aziendali, ovviamente, aumenta il rischio di incidenti. Secondo l'Organizzazione mondiale della sanità, l'alcol svolge un ruolo in ogni quinto incidente sul lavoro.

„I dipendenti con un alto senso del dovere sono particolarmente a rischio“
il „Rapporto di assenza 2013“ Si può presumere che esista una connessione tra l'atteggiamento lavorativo e il rischio di ricerca: „Vediamo in particolare quei dipendenti che stanno facendo il loro lavoro con un alto senso del dovere che sono particolarmente a rischio. In termini concreti, ciò significa che spesso mancano a causa di problemi di salute [...]. Vediamo anche che questi lavoratori riportate significativamente più spesso per il fatto che essi sono nervosi che non possono spegnerlo e - che lo rende particolarmente drammatico - che questi colleghi, ad esempio, utilizza più frequentemente alle compresse, beve spesso alcolici e fuma più spesso“, così il vice amministratore delegato della WidO e co-editore del „Relazioni sull'assenza 2013“, Helmut Schröder. (Nr)

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