Semplice cambio pianificato nel PKV

La modifica all'assicurazione sanitaria privata (PKV) è presumibilmente facilitata

(14.08.2010) Nell'ambito della riforma dell'assistenza sanitaria, il governo federale intende agevolare il passaggio dall'assicurazione sanitaria legale all'assicurazione sanitaria privata (PKV). Ad ogni modo, questo è stato riportato oggi dal quotidiano "Welt" (edizione del sabato). Il giornale fa riferimento alla coalizione interna del governo federale nero e giallo.

Finora, i dipendenti devono superare il limite di assicurazione obbligatoria per tre anni consecutivi per poter passare all'assicurazione sanitaria privata. Il governo federale sta ora pianificando di allentare i requisiti legali per questo. Ora, più, non dovrebbero esserci più anni obbligatori. I dipendenti devono guadagnare solo oltre 4162,50 euro al mese. Successivamente, un dipendente può passare all'assicurazione sanitaria privata. Altre relazioni affermano che solo il limite annuale obbligatorio dovrebbe essere ridotto a un anno. Ciò significa che devi guadagnare costantemente oltre 4162,50 euro al mese per almeno un anno da cambiare. Il nuovo regolamento dovrebbe entrare in vigore all'inizio dell'anno. Così il mondo cita i circoli della coalizione: "Lo implementeremo il 1 ° gennaio 2011". Non è necessario un appello al Consiglio federale.

Inoltre, i circoli governativi riferiscono che i regolamenti modello dovrebbero essere attenuati dall'assicurazione sanitaria obbligatoria. In questo modo, le persone assicurate possono decidere in futuro se pagare le spese mediche del medico e poi rimborsare i soldi dalla loro assicurazione sanitaria. Ciò sarebbe in linea con i regolamenti di assicurazione sanitaria privata. Sebbene il modello di rimborso dei costi sia già disponibile per alcune compagnie di assicurazione sanitaria, finora è stato a malapena utilizzato. Ciò era dovuto principalmente alle condizioni finanziariamente poco attraenti delle tariffe. Attraverso un corrispondente nuovo regolamento, il governo federale spera in una maggiore "trasparenza" e nuovi modelli di fondi.

Se questo regolamento fosse effettivamente applicato, la compensazione sociale potrebbe essere fuori bilancio con le compagnie di assicurazione sanitaria. Perché molti dipendenti, che guadagnano al di sopra della media, dovrebbero voltare le spalle al legale a causa delle condizioni di assicurazione sanitaria parzialmente migliori. Un'assicurazione sanitaria più piccola potrebbe trovarsi in difficoltà finanziarie perché perdono collaboratori sani e di alto livello. Perché soprattutto per i dipendenti giovani, sani e singoli, un cambiamento nell'assicurazione sanitaria privata potrebbe essere interessante dal punto di vista finanziario. (Sb, fp)

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Immagine: Margot Kessler