I lavoratori addetti allo screening del tumore del colon dovrebbero richiedere servizi precauzionali

Chiedi ai datori di lavoro offerte per lo screening del cancro del colon-retto
Il cancro del colon è responsabile di oltre 26.000 morti in Germania ogni anno. Lo screening può dare un contributo significativo alla diagnosi precoce del cancro e quindi ridurre significativamente il rischio di un decorso fatale. I dipendenti dovrebbero quindi verificare con il loro datore di lavoro se offrono screening per il cancro al colon, rapporti dpa dell'agenzia di stampa, citando la Società tedesca per la medicina occupazionale e ambientale (DEGAUM).

I tumori maligni nell'intestino possono essere identificati precocemente mediante screening. (Immagine: Juan Gärtner / fotolia.com)

Alcuni datori di lavoro offrirebbero uno screening per il tumore del colon dall'idea di prevenzione, secondo il dpa. Avrebbero riconosciuto che solo i dipendenti in buona salute possono contrastare la carenza di lavoratori qualificati a lungo termine. I dipendenti devono approfittare di tali offerte, l'esperto DEGAUM Christoph Oberlinner è citato dal "dpa". Ben diagnosticato precocemente, il tumore del colon di solito si comporta bene.

Le offerte per la prevenzione e la diagnosi precoce dovrebbero essere eseguite
Secondo il Robert Koch Institute (RKI), nel 2011 circa 62.000 persone hanno contratto il cancro al colon, e oltre 26.000 morti erano attribuibili a tumori del colon, del retto e di tumori meno comuni dell'ano. "La maggior parte di queste morti potrebbero essere evitate se le offerte per la prevenzione e la diagnosi precoce del tumore del colon-retto sarebbero percepiti da tutti i richiedenti", riferisce la Società tedesca per la lotta contro le malattie dello stomaco, intestino e fegato, e (di disturbi del metabolismo e della nutrizione gastronomia League eV). Tuttavia, molti dipendenti non approfittano delle offerte dei lavoratori per lo screening del cancro e consentono a queste opportunità di passare inutilizzate, secondo l'agenzia di stampa dpa, citando DEGAUM. In ogni caso, è pertanto necessario effettuare le richieste e i dipendenti non dovrebbero avere il coraggio di chiedere direttamente al datore di lavoro, ma potrebbero anche contattare il medico dell'azienda o il consiglio aziendale. (Fp)

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